“我有两个问题，一呢！江城这边的福利分房，有很大一部分是集资建房。也就是说，单位出一部分钱，个人出一部分钱，咱们忠信公司盖的这个福利分房，是不是要按照这样的一个方式来进行？我个人认为，忠信公司并不一定要全部出这部分钱，忠信公司出一部分钱，另外的一部分钱由员工自己承担。如果没有钱的话，可以在每个月的工资或者是年终奖金当中扣除，这样一来，就能够让公司多出来更多的流动资金。
二呢！关于福利分房的事情，我有一个疑问，现在忠信公司旗下的员工已经达到了近两千人，福利分房是根据个人对忠信公司的贡献来考虑，还是按照加入忠信公司的时间来考虑，毕竟大多数员工都是刚刚加入到忠信公司的，没有给忠信公司创造出来什么财富。
像我们在座的这些中高层管理人员，是不是享有优先选房的权力？”
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